Подскажите, пожалуйста. Я работаю по бумажной трудовой в одной организации. Сейчас я хочу устроится на работу в другом городе, при этом продолжать работу по первому месту работы. Возможно ли по новому месту работы просто оформить электронную трудовую книжку?
Здравствуйте. Подскажите, пожалуйста. Я работаю по бумажной трудовой в одной организации. Сейчас я хочу устроится на работу в другом городе, при этом продолжать работу по первому месту работы. Возможно ли по новому месту работы просто оформить электронную трудовую книжку? Добрый день! Согласно ст. 283 ТК РФ, Лицо, поступающее на работу по совместительству к другому работодателю,…
Подскажите, могу ли я работая на 1 ставку в организации, работать 0,5 сторожем по внутреннему совместительству, вырабатывая при этом все часы как за 1 ставку сторожа, но оформить при этом еще 100% расширения зоны обслуживания. Таким образом, получится 1,5 ставки + 100% расширения?
Здравствуйте. Подскажите, могу ли я работая на 1 ставку в организации, работать 0,5 сторожем по внутреннему совместительству, вырабатывая при этом все часы как за 1 ставку сторожа, но оформить при этом еще 100% расширения зоны обслуживания. Таким образом, получится 1,5 ставки + 100% расширения? Добрый день! В силу ст.60.2 ТК РФ такой вариант возможен. С…
Я работаю заместителем директора в школе ставка 0,5, по совместительству методистом 0,5 ставки, организация одна, но методистом в детском саду, это структурное подразделение. Сейчас я ушла в отпуск за 1,5 года по основной должности, по той, что по совместительству у меня отпуск меньше. Как поступают в данной ситуации? Я должна выйти раньше на работу? И по основной не догулять свой отпуск?
Добрый день. Я работаю заместителем директора в школе ставка 0,5, по совместительству методистом 0,5 ставки, организация одна, но методистом в детском саду, это структурное подразделение. Сейчас я ушла в отпуск за 1,5 года по основной должности, по той, что по совместительству у меня отпуск меньше. Как поступают в данной ситуации? Я должна выйти раньше на…
С работы по совместительству требуют справку об отпуске с основного места работы. Законно ли?
Добрый день. С работы по совместительству требуют справку об отпуске с основного места работы. Законно ли? Добрый день. Если работнику по основному месту работы должен быть предоставлен отпуск большей продолжительности, нежели по работе по совместительству, тогда дни, на которые отличаются по длительности отпуска, могут быть предоставлены работнику без сохранения заработной платы (ст. 286 ТК РФ)….
