Добрый день! Хотелось бы получить консультацию юриста по 1 вопросу. У моего мужа такая ситуация, он устроился грузчиком в компанию, директор обещал устроить официально, но все время откладывал этот момент, когда пришел момент выплачивать зарплату, то он все время находил отговорки, «мол клиенты не платят или еще что-то». Выдавал деньги по 500 р и то, если ходил клянчил. На данный момент по зарплате моему мужу директор должен около 20 000 рублей за 2 месяца…Как поступить, чтобы получить зарплату и наказать такого бизнесмена, если официально ты не устроен. Спасибо.
Адвокат Антонов А.П.
Добрый день! Даже в том случае, если Ваш муж не трудоустроен официально, это не лишает его права на получение зарплаты, так как фактически трудовые отношения уже сложились. Вы можете обратиться в несколько инстанций для решения данного вопроса. Может быть досудебный порядок разрешения спора, а также судебный. Чтобы разрешить эту проблему в досудебном порядке, Вам необходимо обратиться в государственную инспекцию труда и изложить все обстоятельства. Государственная инспекция труда проведет проверку по этому факту. Кроме этого, не лишним будет доказать, что муж действительно работал грузчиком в данной компании, а также доказать задолженность в размере 20 000 рублей. Любые сведения, которые способны подтвердить это (документы, расписки, переписки по телефону), по сути, могут быть такими доказательствами. К примеру, Вы можете написать смс сообщением директору о необходимости выплаты задолженности в размере 30 000 рублей. Если он ответит в сообщении, что задолженность составляет лишь 20 тысяч рублей, то это будет прямым доказательством ее наличия. Также, Вы можете обратиться в прокуратуру с данным вопросом. В силу ч. 1 ст. 45 ГПК РФ прокурор вправе обратиться в суд с заявлением в защиту трудовых прав и законных интересов граждан и неопределенного круга лиц. Прокурором заявление в защиту трудовых прав и законных интересов гражданина может быть подано только в случае, если тот по состоянию здоровья, возрасту, недееспособности и другим уважительным причинам не может сам обратиться в суд. Указанное ограничение не распространяется на заявление прокурора, основанием для которого является обращение к нему граждан о защите нарушенных или оспариваемых прав и законных интересов в сфере трудовых (служебных) и иных непосредственно связанных с ними отношений. Что касается судебного порядка, то Вам необходимо подать исковое заявление в районный суд по месту работы в соответствии с правилами, изложенными в ст. 131, 132 Гражданско-процессуального Кодекса. Для написания искового заявления и отстаивания Ваших интересов в суде, а также в порядке исполнительного производства, Вы можете обратиться к нам.
С уважением, адвокат Анатолий Антонов.
Остались вопросы к адвокату?
Задайте их прямо сейчас здесь, или позвоните по телефону +7 (846) 212-99-71 (круглосуточно), или приходите к нам в офис на консультацию (по предварительной записи)!
Дата актуальности материала: 22.02.2018
